La igualdad de género tiene que ser objetivo primordial de cara al desarrollo económico y sostenible. Las cooperativas de trabajo, en esta línea, son referentes a la hora de integrar, defender y garantizar la participación democrática, el acceso equitativo a puestos gerenciales y la igualdad de oportunidades entre las mujeres y hombres que las conforman. Este modelo empresarial potencia, además, el liderazgo de las mujeres en la economía y la empresa. Liderazgo avalado por los resultados económicos que muestran que son rentables, fijan el empleo, crean riqueza en el territorio y apuestan por la cohesión social además de apoyar un reparto de beneficios en función del trabajo aportado.
FAECTA y AMECOOP, como entidades representativas del cooperativismo de trabajo en Andalucía hacen un llamamiento a la sociedad para poner en valor el trabajo que desarrollan las empresarias cooperativistas, visibilizando su gestión y aportando instrumentos que posibiliten su reconocimiento ante las administraciones, las entidades de crédito y la sociedad. “Ganar crédito social y financiero” para consolidar proyectos empresariales en clave de mujer y cooperativismo.
En Andalucía, líder en el ranking nacional en número de cooperativas y número de empleos la participación femenina representa el 42,5% del conjunto de toda la Economía Social, lo que equivale a 21.500 mujeres trabajando (63% de ellas con carácter indefinido) de las que el 80% están recogidas en las cooperativas y, de este porcentaje, el 50% ocupa un puesto directivo.
El Día Internacional de las Mujeres de 2015, para la ONU, tiene como lema “Empoderando a las Mujeres, Empoderando a la Humanidad” y se presenta como el momento adecuado para reclamar cambios y reflexionar sobre los avances logrados y el papel clave que juegan las mujeres en el desarrollo económico mundial.
Para FAECTA y AMECOOP, el 8 de marzo, supone el momento de trabajar y reivindicar con mayor firmeza, los derechos de las mujeres cooperativistas y trabajadoras, para garantizar la independencia económica y social de las mujeres, brindando oportunidades que potencien el acceso al emprendimiento y el autoempleo en colectivo. Apostar por establecer normativas que tiendan a reducir la tasa de paro femenino, que fomenten la creación de empleo estable y el acceso a salarios dignos que permitan, a la larga, contar a las mujeres con pensiones retributivas en igualdad de condiciones que los hombres. Que la sociedad tome conciencia del valor que representan las empresas cooperativas de trabajo supone apostar por un modelo que es vital para el crecimiento y desarrollo económico de Andalucía. El cooperativismo de trabajo es un modelo comprometido con el empleo y la igualdad entre mujeres y hombres.
